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Abstract: . . . esclusi le assenze per ferie o infortuni sul lavoro. SCADENZA Annuale: 31 maggio INFORMAZIONI Per informazioni clicca qui L.R. 13/02 del 31 maggio 2002 Contributi alle imprese artigiane per la formazione e l'assunzione di giovani TRAGUARDO Tutelare . . .
. . . le assenze per ferie o infortuni sul lavoro. SCADENZA Annuale: 31 maggio INFORMAZIONI Per informazioni clicca qui L.R. 13/02 del 31 maggio 2002 Contributi alle imprese artigiane per la formazione e l'assunzione di giovani TRAGUARDO Tutelare . . .
. . . inferiori alle annualità interessate, i contributi sono ridotti in proporzione al numero di assenze (mesi o frazioni di mese) del lavoratore, esclusi le assenze per ferie o infortuni sul lavoro. SCADENZA Annuale: 31 maggio INFORMAZIONI Per informazioni . . .
. . . assenze (mesi o frazioni di mese) del lavoratore, esclusi le assenze per ferie o infortuni sul lavoro. SCADENZA Annuale: 31 maggio INFORMAZIONI Per informazioni clicca qui . . .
. . . o infortuni sul lavoro. SCADENZA Annuale: 31 maggio INFORMAZIONI Per informazioni clicca qui L.R. 13/02 del 31 maggio 2002 Contributi alle imprese artigiane per la formazione e l'assunzione di giovani TRAGUARDO Tutelare la continuità della . . .
. . . dal titolare dell'impresa richiedente. In caso di durata dei rapporti di lavoro inferiori alle annualità interessate, i contributi sono ridotti in proporzione al numero di assenze (mesi o frazioni di mese) del lavoratore, esclusi le assenze . . .
--1415,6,118,1793,7075

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L.R. 13/02 del 31 maggio 2002 Contributi alle imprese artigiane ...

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